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Psychologie und Soziologie nachhaltiger Transformation (B. Sc.)

Noch bis 31. Aug. deinen Studienplatz ab Oktober sichern!

→ Jetzt noch bis 31. August 2026 für einen Studienstart im Wintersemester bewerben!


Wie gestaltest du Wandel in Gesellschaften sowie Organisationen, der Menschen mitnimmt und Zukunft sichert?

Nachhaltige Transformation erfordert ein tiefes Verständnis davon, wie Menschen fühlen, denken und handeln – und wie soziale Systeme und wirtschaftlich agierende Organisationen funktionieren. Im Studiengang Psychologie und Soziologie nachhaltiger Transformation setzt du dich mit individuellen, organisationalen und gesellschaftlichen Dynamiken auseinander. Du lernst, wie Narrative entstehen, warum soziale Faktoren wirtschaftlich relevant sind und weshalb manche Organisationen Wandel meistern, während andere scheitern. Werte, Normen, Kommunikation, Partizipation, soziokulturelle Aspekte und psychologische Sicherheit bilden zentrale Themen.
Du beschäftigst dich mit Veränderungsprozessen in Stadtentwicklung, Energiewende, Klimaanpassung, Konsum, Digitalisierung und verstehst wie wirtschaftliche Zwänge und globalen Beziehungen auf Verhalten einwirken. Darüber hinaus verbindest du die psychologischen Grundlagen, Persönlichkeits- und Arbeitspsychologie mit soziologischen Perspektiven auf Kultur, Gesellschaft und Machtstrukturen. Ergänzend erwirbst du Kompetenzen in KI-Anwendungen und lernst, humane und künstliche Intelligenz sinnvoll zu verbinden.



Bachelor of Science (B. Sc.)

7 Semester

Winter

Ja

Deutsch


Neuburg an der Donau

Studieninhalte

Was studierst du konkret?

Wie Menschen Entscheidungen treffen oder nicht treffen ​

Psychologie: Motivation, Verhalten, Resilienz, Narrative

Wie Gesellschaft Wandel blockiert oder beschleunigt

Soziologie: Macht, Systeme, Ungleichheit

Wie Organisationen die Welt prägen und geprägt werden

Nachhaltigkeit: Klimawandel, Stadt, Mobilität, Technik

Wie Beteiligung wirklich erfolgt

Transformation: Change, Innovation, Akzeptanz

Wie wissenschaftlich gemessen wird

Methoden: Daten erheben, analysieren und bewerten

Der Studienabschnitt “Psychologie” beschäftigt sich vor allem mit den Psychologischen Grundlagen, der Sozialpsychologie, der Arbeits- und Organisationspsychologie, der Wirtschafts-, Umwelt-und Nachhaltigkeitspsychologie und der Kommunikationspsychologie und Beteiligung in mehreren Schritten. 

Im Abschnitt “Soziologie” fokussierst du dich auf die Makrosoziologie (großen gesellschaftlichen Strukturen und Prozessen, wie z.B. soziale Ungleichheit), die Mikrosoziologie (Untersuchung von direkten Handeln und die Interaktionen zwischen Individuen), die Soziologie der Transformation und der Nachhaltigkeit und die Kultursoziologie und lernst beide Forschungsfelder in deinem Studium miteinander zu verknüpfen und anzuwenden. Somit erhältst du in den 7 Semestern ein allumfängliches Wissen zu wichtigen psychologischen und soziologischen Prozessen in aktuellen Spannungsfeldern.

Du willst mehr über den Studiengang wissen?

Die ExpertInnen erzählen, was Psychologie und Soziologie nachhaltig macht

Curriculum

Curriculum

1. Semester

Grundlagen der Nachhaltigkeit
5 ECTS

Das Modul vermittelt zentrale Grundlagen nachhaltiger Entwicklung und gesellschaftlicher Transformation. Studierende lernen zentrale Nachhaltigkeitskonzepte, Earth System Science, SDGs, Ressourcen- und Stoffströme, Nachhaltigkeitsindikatoren sowie rechtliche und politische Rahmenbedingungen kennen und wenden diese auf globale, nationale und lokale Herausforderungen an.

Grundlagen der Mikro- und Makroökonomie
5 ECTS

Das Modul führt in zentrale mikro- und makroökonomische Grundlagen ein. Studierende analysieren individuelle Entscheidungen, Angebot und Nachfrage, Marktversagen, wirtschaftspolitische Instrumente, Wohlstand, Wachstum, Arbeitslosigkeit, Geld- und Fiskalpolitik sowie internationale Wirtschaftsbeziehungen mit Bezug zu nachhaltiger Entwicklung.

Psychologische Grundlagen
5 ECTS

Das Modul vermittelt grundlegende Perspektiven, Begriffe und Methoden der Psychologie. Studierende lernen biologische und kognitive Grundlagen von Wahrnehmung, Aufmerksamkeit, Gedächtnis, Denken, Entscheiden, Lernen und Verhalten kennen und übertragen psychologische Konzepte auf einfache Praxis- und Transformationskontexte.

Sozialpsychologie
5 ECTS

Das Modul führt in zentrale Fragestellungen und Methoden der Sozialpsychologie ein. Studierende befassen sich mit sozialer Wahrnehmung, Attribution, Einstellungen, Werten, sozialen Beziehungen, Gruppendynamik, Normen, Stereotypen, Diskriminierung, Kooperation und sozialen Dilemmasituationen.

Makrosoziologie
5 ECTS

Das Modul vermittelt grundlegende Begriffe und Perspektiven der Makrosoziologie. Studierende lernen Gesellschaft, Institutionen, Macht, soziale Ungleichheit, Sozialstruktur und sozialen Wandel zu analysieren und soziologische Erklärungen von psychologischen, ökonomischen und politischen Perspektiven abzugrenzen.

Wissenschaftliches Arbeiten
5 ECTS

Das Modul führt in Grundlagen wissenschaftlichen Arbeitens und wissenschaftlicher Erkenntnis ein. Studierende lernen wissenschaftliche Texte zu recherchieren, zu bewerten, zu lesen und korrekt zu zitieren, Forschungsfragen zu entwickeln, wissenschaftlich zu argumentieren und Literaturverwaltungsprogramme anzuwenden.

2. Semester

Handlungsfelder der Nachhaltigkeit I
5 ECTS

Managementgrundlagen und Ethik in Organisationen
5 ECTS

Persönlichkeitsentwicklung
5 ECTS

Kommunikationspsychologie und Beteiligung I
5 ECTS

Mikrosoziologie
5 ECTS

Methoden der Datenerhebung, Datenmanagement
5 ECTS

3. Semester

Handlungsfelder der Nachhaltigkeit II
5 ECTS

Change-Management: Wandel in Organisationen und Gesellschaft
5 ECTS

Nachhaltige Ökonomie
5 ECTS

Arbeits- & Organisationspsychologie und Kultursoziologie
5 ECTS

Soziologie der Transformation und der Nachhaltigkeit
5 ECTS

Methoden der Datenauswertung, Künstliche Intelligenz
5 ECTS

4. Semester

Transformationsprozess Klimawandel
5 ECTS

Wirtschafts-, Verwaltungs- und Umweltrecht
5 ECTS

Wirtschafts-, Umwelt-und Nachhaltigkeitspsychologie
5 ECTS

Angewandtes Praxisprojekt: Projektmanagement und Beteiligung
10 ECTS

Methoden anwenden und empirisches Arbeiten
5 ECTS

5. Semester

Praxissemester: 18 Wochen in Unternehmen/öffentlichen Institutionen/Beratungen/Kommunen
27 ECTS

Supervision
3 ECTS

6. Semester

Transformationsprozess Digitalisierung
5 ECTS

Internationale Beziehungen
5 ECTS

Business Coaching und Mediation
5 ECTS

Kommunikationspsychologie und Beteiligung II
5 ECTS

Wahlpflichtfach I
5 ECTS

Social Entrepreneurship und Methoden der Innovation
5 ECTS

7. Semester

Wahlpflichtfach II
5 ECTS

Bachelorarbeit
12 ECTS

Forschungskolloquium
3 ECTS

Science and Technology Studies
5 ECTS

Wahlpflichtfach III
5 ECTS


Wissenswertes auf einen Blick

Zulassung und Bewerbung

Im Studiengang ist ein Studienbeginn jeweils zum Wintersemester möglich.

Da der Studiengang nicht zulassungsbeschränkt ist, erfolgt die Bewerbung ausschließlich über das PRIMUSS-Bewerberportal THI. Eine Anmeldung bei DOSV/hochschulstart ist also nicht nötig.

Anmeldetermine
Angaben zum Bewerbungszeitraum, der jeweils am 2. Mai startet, und zum Ablauf einer Bewerbung, sind auf der Seite "Bewerbung für einen Bachelorstudienplatz" zusammengefasst.

Gebühren und Finanzierung

An der THI sind eine Vielzahl von Unterstützungsmöglichkeiten in Form von Stipendien verfügbar.

Für Deutsche und EU-Bürgerinnen und -Bürger sowie unter bestimmten Voraussetzungen weitere Interessierte mit deutscher Hochschulzugangsberechtigung ist das Studium an der THI kostenlos, es wird lediglich ein Semesterbeitrag des Studierendenwerks Erlangen-Nürnberg fällig. 

FAQs

Was kann ich mit einem Studium in “Psychologie und Soziologie nachhaltiger Transformation” machen?

Was kann ich mit einem Studium in “Psychologie und Soziologie nachhaltiger Transformation” machen?

Das interdisziplinäre Profil des Studiengangs dient dir als Door-Opener für viele Bereiche:

  • Nachhaltigkeitsberater*Innen in Unternehmensberatung​
  • Sustainability Consultant, Social Impact Consultant​
  • Organisationsentwickler*Innen​
  • Change Manager*Innen / Transformationsberater*Innen​
  • Stadtentwicklungsmoderator*Innen
  • NGO-Strateg*Innen​
  • Innovationsmanager*Innen für nachhaltige Geschäftsmodelle​
  • Campaign Manager*Innen (z. B. Klimakampagnen)​
  • Kommunikationsberater*Innen für nachhaltige Themen​
  • Social Marketing (Verhaltensänderung fördern)
  • Policy-Advisor und Community Builder​
  • Resilienz- und Teamcoach​
  • HR Business Partner mit Fokus auf Kulturwandel​
  • Marktforschung und Analysten/innen​
  • Referententätigkeit (Soziale Transformation, Nachhaltigkeit)​
  • Klimapsycholog*Innen, Klimaschutzmanager:*Innen
  • Weiterqualifikation (bei guten Abschluss): Master (z.B. für Forschung)​
  • Weiterqualifikation (bei sehr gutem Abschluss): Master + Promotion​

Möglichkeiten gibt es viele, wir begleiten und unterstützen dich auf deinem Weg.

Wie lange läuft der Bewerbungszeitraum für das Wintersemester 2026/2027?

Der Bewerbungszeitraum läuft bis 31.08.2026.

Kann ich auch mit Fachabitur zugelassen werden?

Ja, das Studium ist mit einer fachgebundenen Hochschulreife (aus Bayern oder vergleichbar) und mit jeglichem Schwerpunkt möglich. 

Wie finde ich ein Partnerunternehmen für das duale Studium?

Du kannst dich zunächst über bestehende Praxispartner der THI informieren. Eine Übersicht findest du hier:
https://www.thi.de/studium/studienangebote/duales-studium/

Darüber hinaus kannst du auch selbst Unternehmen ansprechen, die fachlich zu deinem Studiengang passen und dich interessieren. Wenn ein Unternehmen grundsätzlich Interesse an einer dualen Kooperation hat, prüfen wir gerne, ob eine entsprechende Vereinbarung mit der THI geschlossen werden kann oder bereits besteht.

Wichtig ist, dass ein geeigneter Praxispartner bis zum Ende des 2. Semesters gefunden wird.

Unabhängig davon sammelst du im Studiengang auch ohne duales Modell vielfältige Praxiserfahrung – etwa durch angewandte Lehrmodule, Praxispartner, Praktikum und gegebenenfalls Werkstudententätigkeiten.

 

Ist mein zukünftiges Berufsfeld durch Künstliche Intelligenz gefährdet?

Nein – eher im Gegenteil. Künstliche Intelligenz wird viele Tätigkeiten verändern, aber sie ersetzt nicht die Kompetenzen, die im Studiengang Psychologie und Soziologie nachhaltiger Transformation im Mittelpunkt stehen. Gerade in Transformationsprozessen braucht es Menschen, die verstehen, wie Organisationen, Gruppen und Individuen mit Veränderung umgehen. Dazu gehören psychologisches und soziologisches Wissen, Kommunikationsfähigkeit, Beteiligung, Konfliktlösung, Coaching, Mediation, empirisches Arbeiten und ein Verständnis für gesellschaftliche, ökologische und wirtschaftliche Nachhaltigkeit.

KI kann dabei unterstützen, etwa bei Datenanalyse, Recherche oder Textarbeit. Die entscheidenden Aufgaben bleiben jedoch menschlich: Probleme einordnen, Interessen verstehen, Beteiligungsprozesse gestalten, Vertrauen aufbauen, ethische Fragen reflektieren und nachhaltige Veränderungen in Organisationen und Gesellschaft begleiten.

Der Studiengang bereitet deshalb nicht auf ein enges Berufsbild vor, das leicht automatisierbar wäre, sondern auf Tätigkeiten an Schnittstellen – etwa in Nachhaltigkeitsmanagement, Organisationsentwicklung, Beteiligung, Personal, Transformation, Beratung, Projektmanagement, sozialer Innovation oder Forschung. Gerade diese Kombination aus psychologischem, soziologischem, methodischem und nachhaltigkeitsbezogenem Wissen wird durch KI eher wichtiger als weniger wichtig. Wer KI kompetent nutzt und zugleich Menschen, Organisationen und gesellschaftliche Dynamiken versteht, wird künftig besonders gefragt sein.

Wie viel Naturwissenschaft steckt im Studiengang?

Der Studiengang enthält naturwissenschaftliche Bezüge, ist aber vor allem sozial-, verhaltens- und transformationswissenschaftlich ausgerichtet. Wer sich für Nachhaltigkeit interessiert, aber weniger technisch-naturwissenschaftlich und stärker mit Menschen, Organisationen, Kommunikation und gesellschaftlichem Wandel arbeiten möchte, ist hier richtig.
Naturwissenschaftliche und statistische Themen kommen vor, wo sie für das Verständnis nachhaltiger Entwicklung wichtig sind. Ziel ist dabei nicht, naturwissenschaftliche Forschung im engeren Sinne zu betreiben, sondern ökologische und technische Zusammenhänge so gut zu verstehen, dass gesellschaftliche und organisationale Veränderungsprozesse fundiert gestaltet werden können.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Kontakt bei Fragen zur Bewerbung und anderen Themen

Für Fragen zum Studiengang:

Prof. Dr. Annette Risi
Tel.: +49 841 9348-5027
Raum: CN110
E-Mail: Annette.Risi@thi.de
Leiter ForTraNN Forschungs- und Transferzentrum Nachhaltigkeit
Prof. Dr.-Ing. Uwe Holzhammer
Tel.: +49 841 9348-5025
E-Mail: Uwe.Holzhammer@thi.de

Modulhandbuch

Ein Modulhandbuch beschreibt die zu einem Studiengang gehörenden Module. Es enthält Informationen zu Zulassungsvoraussetzungen, Lerninhalten und -zielen, ECTS Punkten, Dauer, Arbeitsaufwand, Literatur, Prüfungsarten, Dozenten und Modulverantwortlichen der Module und Lehrveranstaltungen des jeweiligen Studiengangs. 

Modulhandbuch WiSe 2026_27 SPO2026

Studien- und Prüfungsordnung

 SPO des Studiengangs Psychologie und Soziologie nachhaltiger Transformation 

Fragen dazu bitte an das Service Center Studienangelegenheiten.

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